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面试是通(tōng )过书面、面谈或线(xiàn )上交流(liú )(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判(pàn )断应聘者是否可以融(róng )入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘